关于选拔中小执业机构负责人领军人才的通知

各会计师事务所、资产评估机构：

为贯彻落实中国注册会计师协会开展“人才队伍建设年”主题活动以及中国资产评估协会《中国资产评估行业人才培养及队伍建设规划》精神，完善行业人才培养体系，促进中小会计师事务所、资产评估机构(以下统称“中小执业机构”)健康发展，我会定于近期进行中小执业机构负责人领军人才考试选拔工作。现就本次选拔有关事宜通知如下：

一、培养目标

培养中小执业机构负责人的创新意识，提高其管理能力、市场开发能力和专业技术水平，在行业建设中担当重任，发挥重要作用。

培养对象为中小执业机构主要负责人。

二、培养方式

中小执业机构负责人领军人才培养周期为两年，集中培训时间不少于30天。

三、选拔方式

考试分为笔试和面试，笔试成绩优异者进入面试。

四、报名条件

1.具有注册会计师、注册资产评估师执业资格;

2.担任执业机构主要负责人3年以上;

3.具有大学本科以上学历;

4.非证券资格执业机构;

5.具有良好的执业质量、职业道德记录，近三年执业活动中没有因违法、违规受到行政处罚和行业惩戒;

6.年龄不超过50岁，身体健康。

五、时间安排

笔试时间：3月30日上午9点-12点，笔试地点：北京注册会计师协会。

面试具体时间另行通知。

报名参加选拔测试人员于3月30日前到北京注册会计师协会继续教育部(601)领取准考证。

六、报名方式

考试报名采取公开报名，择优录取的方式。请报名人员下载通知附件中的“中小执业机构负责人领军人才报名表”，填写后于3月24日前将书面和电子版送至北京注协继续教育部，并单独附送一张一寸近期免冠照片。

继续教育部联系人：李彦青(88221127)

陈 蕾 (88221093)

章海凤(88221102)

电子邮箱：chenl@cicpa.org.cn

附件：中小执业机构负责人领军人才报名表

北京注册会计师协会 北京资产评估协会

2014年3月14日

相关附件：

京会协【2014】19号附件.doc